这个问题没有明确的答案，因为赔偿金额的计算涉及到很多因素。例如，赔偿金额取决于你的工资、年龄、工作类型等。此外，根据《工伤保险条例》的规定，工伤赔偿包括医疗费、护理费、残疾赔偿金等。
一般来说，十级伤残的赔偿标准是：一次性伤残补助金为7个月的本人工资；如果解除或者终止劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的标准由各省制定。
以浙江省为例，根据《浙江省工伤保险条例》的规定，十级伤残的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金分别为2个月的上年度全省职工月平均工资。因此，如果你是在浙江发生工伤事故，并且是十级伤残的话，最低赔偿金额约为1.4万元（假设你的月工资为7000元）。
请注意，这只是一个大致的估计，具体的赔偿金额需要根据你的具体情况和当地的法规来计算。在发生工伤事故后，建议你尽快咨询专业的律师或相关部门了解详细的赔偿标准和程序。