这通常取决于您所在的国家/地区和您的雇主的政策。以下是一些一般规则：
1. 在美国，大多数雇员在开始工作后的一到两年内自动成为永久员工（permanent employee），这意味着他们有权获得长期合同。然而，这可能会因公司和行业而异。
2. 在欧洲，员工通常有权在工作一年后获得无限期合同（indefinite contract）。然而，这可能会受到一些限制，例如员工的工作性质、雇佣形式等。
3. 在中国，员工通常有权在工作一年后获得长期合同。然而，这可能会受到一些限制，例如员工的职位、公司的政策等。
请注意，这些只是一般规则，具体情况可能因公司和个人情况而异。建议您与您的雇主或当地的劳动法律顾问咨询以获取更多信息。